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Jose Manuel Vazquez Gonzalez

Jose Manuel Vazquez Gonzalez

Mi nombre es José Manuel y me he tomado la libertad de escribirles esta carta adjunta a mi currículum para que lo tenga en cuenta ante cualquier tipo de trabajo que se presente.
Soy un profesional con muchas ganas de trabajar y seguir aprendiendo; en lo concerniente a mis puntos fuertes quisiera resaltar la amplia experiencia tanto a pie de obra como en Gabinete, a esto le tenemos que añadir que me considero una persona joven, con muchísimas ganas de afrontar nuevos retos, extrovertido, con don de gente y capacidad para tener a mi cargo grandes grupos de personas, al haber estado acostumbrado a dirigir tanto obras de edificación como obras singulares, llevando en alguna de ellas hasta el control de mas de 100 operarios, por lo que me considero un profesional que le gusta estar y saber de la obra, para que en cualquier momento pueda resolver el mas mínimo problema que surja.

Asimismo, también estoy acostumbrado a la realización de certificaciones, precios contradictorios y trato tanto con subcontratas, como D.F, así como con propiedades y administraciones.

Me considero una persona idónea para el puesto que se oferta, como mi curriculun acredita, he estado en muchos tipos de empresas del gremio, ocupando distintos puesto, tanto en la subcontratación, como llevando la dirección de ejecución de la obra, la dirección técnica de la promotora, inclusive la gestión total de una pequeña empresa con una facturación anual de 6.M.Є, he realizado tanto trabajos de campo como de gabinete, por lo que puedo presumir que no me es desconocida ninguna de las facetas intervinientes en la ejecución de la obra.

También tengo que resaltar que he tenido la oportunidad de dirigir desde la reforma de un comercio dedicado a la hostelería, hasta la construcción de un edificio de reuniones con un salón de actos con más de 300 butacas, aportando cuantas soluciones o mejoras creía necesarias.

Igualmente quisiera adelantarme a responder una típica pregunta que se suele hacer donde te suelen hacer hincapié diciendo “que puede ofrecer usted a la empresa que no ofrezcan los demás candidatos”, a esta cuestión quisiera ser lo mas franco posible ya que es imposible que yo sepa lo que los demás candidatos ofrecen, simplemente por el motivo que no conozco sus aptitudes, pero si puedo decir que con mi candidatura la empresa reclutaría una persona que hará todo lo imposible para que su empresa obtenga el mayor rendimiento posible, con lo que conlleva el mayor beneficio posible, como empresario que he sido, un céntimo no es una moneda color cromo, sino un beneficio que si no lo trato con respeto, mi empresa deja de ganar, como suelo decir muchas veces, a los que alguna vez hemos dirigido una empresa y ahora pretendemos poder incluirnos en un grupo de trabajo, “un ladrillo no es un trozo de arcilla con taladros en su interior que sirve para realizar paredes” un ladrillo son 0.11 Є que si no se tratan con la importancia que se merecen dejan de entran en la contabilidad.

Sin más que contarles y a la espera de tener pronto noticias, aprovecho la ocasión para darles un cordial saludo.

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