logoSign upLog in
Arturo Vázquez Cataño

Arturo Vázquez Cataño

~ Por que las empresas en Mexico no contratan como asesores a personas que cuentan con bastantes conocomientos y experiencia, pero mayores de 50 años como sucede en E.U. y Europa ???
Acaso tienen temores a las pensiones y jubilaciones o desconocen la parte de los Oursourcing por honorarios ??

Relevant
  1. ramon muñoz meza
    31/03/2015 #3ramon muñoz meza
    yo tengo 47 y con experiencia en producción y control de obra metalmecánica y mejor contratan gente sin experiencia bueno no tengo nada contra las nuevas generaciones pero asi esta la cosa
    Reply
  2. Antonio Cantera
    27/03/2015 #2Antonio Cantera
    Estoy en la misma situacion, al parecer prefieren jovenes para pagar menos, tal parece que tienen temor a la jubilacion y por otro lado a nuestros politicos no les intresa legislar en este campo, prefieren asistir solo para dormir en las curules, saludos
    Reply
  3. Javier González Bautista
    23/03/2015 #1Javier González Bautista
    Arturo. Estoy en la misma situación que tú, soy veterano, con experiencia, pero no existe empleo fácilmente para nosotros.
    Reply