Job description

Requirements

  • Entry level
  • No Education
  • Salary to negotiate
  • Montréal

Description

PARH-MON16671

Description

BOMBARDIER

Chez Bombardier, nos collaborateurs travaillent ensemble à faire évoluer la mobilité partout dans le monde, une bonne idée après l'autre. Si vous avez une bonne idée, nous avons l'environnement pour qu'elle devienne un produit unique ou une expérience client exceptionnelle. Vos idées sont notre énergie.

Dans le cadre de votre poste, vous serez appelé à :

- Soutenir l'unité d'affaires à atteindre ses objectifs en identifiant les opportunités en ressources humaines et en dirigeant l'analyse et le diagnostic des besoins des clients.

- Coacher et supporter les gestionnaires en matière de développement du leadership, de gestion de la performance, de gestion du talent, de gestion du changement, de relations avec les employés et de communication.

- Soutenir la livraison et le déploiement des programmes et des processus ressources humaines, tels que la gestion de la performance, la rémunération, la revue annuelle de leadership, le sondage d'engagement des employés, etc.

- Contribuer à l'amélioration continue des processus et des meilleures pratiques afin d'influencer les stratégies ressources humaines.

- Contribuer au développement et à la diffusion de formations destinées aux gestionnaires de l'organisation.

- Contribuer, au besoin, aux activités de recrutement où vous pourrez aider les gestionnaires dans la création et l'intégration complète des stratégies de recrutement, d'embauche et de rétention.

- Gérer et faire appliquer les transactions journalières RH.

Qualifications

En tant que candidat idéal,

- Vous possédez un baccalauréat en Ressources humaines, en Relations Industrielles ou tout autre baccalauréat pertinent.

- Vous avez un minimum de 5 ans d'expérience au sein d'un département des Ressources humaines.

- Vous avez l'habilité à influencer la gestion.

- Vous faites preuve d'une grande autonomie.

- Vous être à l'aise face à l'ambiguïté dans l'accomplissement de divers projets et mandats, et vous vous adaptez facilement dans le multitâches.

- Vous avez de l'intérêt à réussir vos objectifs et faites preuves d'une grande capacité d'adaptation en situation d'imprévu.

- Vous aimez collaborer et travailler en équipe dans un environnement multiculturel.

- Vous possédez d'excellentes habiletés de communication (écrites et parlées) et vous parlez le français et l'anglais aisément.

- Vous avez de bonnes connaissances de la suite MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Excel est un atout très important.

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Bombardier souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures.

Que votre candidature soit retenue pour la prochaine étape du processus d'embauche ou non, nous vous tiendrons informé par courriel ou par téléphone. Joignez-vous à nous sur carrières.bombardier.com

Vos idées mènent le monde.

Emploi
Généraliste

Emplacement principal
CA-QC-Montréal Dorval

Organisation
Aéronautique

Horaire
Temps plein

Statut de l'employé
Permanent

Offre d'emploi publiée le
16 oct. 2019, 16:14:34

Date de retrait
Continu

  • excel
  • powerpoint
  • word