Job description

Requirements

  • Entry level
  • No Education
  • Salary CHF80,000.00 - CHF100,000.00 gross per year
  • Zofingen

Description

Die Firma ist ein globaler Losungsanbieter mit Fokus auf Healthcare ICT und mobilen Workflow-Losungen.


- als Member of the Executive Committee tragen Sie massgeblich zur Erreichung der strategischen und finanziellen Ziele des Unternehmens bei
- Unterstutzen und beraten des Executive Committee und Senior Leaders in samtlichen HR Belangen
- Entwickeln und umsetzen der HR Strategie
- Organisations- und Kulturentwicklung
- HR Services und Controlling
- Erbringen von effizienten und professionellen HR-Dienstleistungen gemass den vereinbarten SLA's und KPI's
- Fuhren, fordern und weiterentwickeln des internationalen HR-Teams
- Weiterentwickeln von Forderprogrammen, Leadership, Talent Management, Trainings, etc.
- Sicherstellen, DASS samtliche Aspekte des Personalwesens unter Berucksichtigung der lokalen Gesetzgebungen und internen Richtlinien eingehalten werden

Studium in Betriebswirtschaft oder eine adaquate Ausbildung, Weiterbildung in HR Management


- 5-10 Jahre Berufs- und Fuhrungserfahrung im strategischen und operativen Human Resources mit internationaler Verantwortung, idealerweise in der ICT, Telco oder Healthcare Branche
- Erfahrung im Bereich HR Shared Services
- Hohe Reisebereitschaft (ca. 50% weltweit)
- Kommunikations-, verhandlungs- und umsetzungsstark
- Grosses Durchsetzungsvermogen, hands-on, flexibel und empathisch
- Ausgezeichnete interkulturelle Kompetenz
- Englisch/Deutsch, jede weitere Sprache von Vorteil

  • trades and professions