Descripción de la oferta

Requisitos

  • Sin Experiencia
  • Sin estudios
  • Salario a negociar
  • Temuco

Descripción

Jefe directo: Jefe de Enfermería

Supervisión a ejercer: No cuenta con personal a su cargo

Formación académica: Técnico o Bachiller en Enfermería

Años de experiencia: 2-4 años

Idiomas: Inglés: Intermedio

Objetivos del puesto: Asistir a las enfermeras en la revisión y hospitalización médica de los pacientes. Conocimientos o competencias obligatorias: Indispensable conocimiento y experiencia en técnica de asistencia al paciente, normas de higiene y seguridad sanitaria. Debe tener excelente actitud de servicio. Debe estar certificado con el curso de primeros auxilios y preparación en curaciones leves. Habilidades deseables: Deseable que esté estudiando enfermería o medicina. Funciones principales del puesto (responsabilidades primordiales del puesto): 1) Revisar y velar que las camas y camillas se encuentren limpias y listas para usarse. 2) Limpiar y esterilizar constantemente la zona de trabajo. 3) Realizar la revisión y medición de la temperatura, presión arterial, y pulso, acorde a las indicaciones del médico. 4) Lavar, ordenar e inventariar los equipos y herramientas médicas utilizadas durante el día. 5) Realizar el aseo personal de los pacientes diariamente. 6) Actualizar los historiales clínicos de los pacientes cada vez que el médico realice una valoración. 7) Reportar cualquier anomalía o complicación a las enfermeras o al médico de turno. 8) Organizar y asear los equipos médicos que no se encuentren en uso. 9) Asistir a las enfermeras en el inventario diario de los utensilios médicos y de los medicamentos. 10) Desechar el material peligroso y demás desechos químicos diariamente, velando por que las normativas de seguridad e higiene se cumplan. 11) Asistir con silla de ruedas o camillas a los pacientes que ingresa al hospital. Funciones adicionales del puesto Asistir a las reuniones y capacitaciones del trabajo. Atender las directrices adicionales que le asigne el jefe directo.

Sobre la empresa

We enable our clients to become better employers by designing, deploying, maintaining and operating HR as a service. Our HR business process services cover workforce management, time and attendance, local, regional and global payroll, talent administration, and people analytics.

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