Descripción de la oferta

Requisitos

  • Sin Experiencia
  • Sin estudios
  • Salario a negociar
  • Santiago

Descripción

Importante Institución de Educación Superior, busca Generalista de Recursos Humanos, para un reemplazo. La misión principal del cargo es: Ejecutar, Coordinar y/o Colaborar en los actividades propias de los sistemas de Selección,  Gestión de Talento, Gestión de Clima,  Administración de descripciones de cargo y otros proyectos emergentes del área, para lograr la ejecución de los procesos y actividades cumpliendo con los plazos, procedimientos y criterios de calidad definidos,  contribuyendo con la implementación y consolidación de los sistemas en la cultura organizacional.
Las funciones principales del cargo son:
- Supervisar y Colaborar en los procesos de reclutamiento y selección de casa matriz y concursos internos de sede.
- Supervisar y Colaborar en la elaboración de informes de competencias laborales y definición de un diagnóstico para los candidatos.
- Ejecutar y Coordinar las actividades y procesos asociados al Sistema de Gestión de Clima y Sistema de Gestión de Talento.
- Supervisar el registro de información relativa a los procesos de reclutamiento y selección en el sistema Peoplesoft  y en las bases de datos del área. 
- Supervisar, Coordinar y Colaborar en el proceso de levantamiento y actualización de descripciones de cargos y las tareas asociadas.
Requisitos:
- Formación profesional como Psicólogo, titulado. (excluyente)
- Deseable postítulo o postgrado en gestión de personas o desarrollo organizacional.
- Conocimiento y manejo de portales on line para reclutamiento de personal.
- Manejo de redes sociales y otras estrategias para la búsqueda de profesionales a través de head hunting.
- Conocimiento de gestión de clima,  gestión de talento, descripciones de cargo, procesos de selección y otros procesos claves de administración de  Recurso Humanos. (excluyente)
- Manejo de base de datos (Excel intermedio, manejo de tablas dinámicas) Manejo de PPT.
- Al menos 3 años de experiencia colaborando directamente en la gestión de procesos de selección, gestión de clima gestión de talento y otros procesos de Recursos Humanos. 

Lugar de trabajo: Santiago, Región Metropolitana.

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