Job description

Requirements

  • Entry level
  • No Education
  • Salary to negotiate
  • Munich

Description

+ Hier ist Ihr Einsatz gefragt


- Führung der Mitarbeiter gem. den vereinbarten Führungsregeln sowie Gewährleistung und Umsetzung innerbetrieblicher Weiterbildungsmaßnahmen
- Führen von Einstellungsgesprächen, Erstellen von Arbeitsverträgen, Planung des Personaleinsatzes inklusive der generellen Sicherstellung der Ordnungsmäßigkeit und Vollständigkeit der Personalunterlagen sowie der für die Entgeltabrechnung relevanten Unterlagen der eigenen Mitarbeiter
- Betreuung und Beratung der Kunden inklusive des Reklamationsmanagements
- Organisation der Arbeitsabläufe inklusive der Sicherstellung des technischen Equipments
- Schnittstellenkommunikation (z. B. zu Patient, Küche, Patientenaufnahme, Klinikpersonal) sowie Durchführung von Dienstleistungskontrollen und Patientenbefragungen
+ Darum sind Sie unsere erste Wahl


- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Service, Hauswirtschaft und/oder Hotellerie und bringen bereits Berufserfahrung im jeweiligen Bereich mit
- Führungserfahrung ist Voraussetzung
- Hohe Fachkompetenz im Bereich des Services ist wünschenswert, ebenso wie Erfahrung in der Dienstleistungsbranche
- Routiniert im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent
+ Und darum sind wir Ihre erste Wahl

Als eine der großen privaten Klinikgruppen in Deutschland versorgt Sana jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten medizinischen und pflegerischen Qualitätsansprüchen. Mehr als 34.000 Mitarbeiter an über 50 Standorten vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen und viel Raum für Eigeninitiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwerpunkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.
Die Sana DGS pro.service GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Sana Kliniken AG, eine der größten privaten Klinikgruppen in Deutschland. Mit bundesweit über 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir unseren konzerninternen Kunden im Gesundheitswesen innovative und wirtschaftliche Lösungen im Bereich des infrastrukturellen Facility Managements an. Hierbei setzen wir auf Best Practices, innovative Ansätze und gewährleisten Wachstum und Betriebssicherheit im Tertiärbereich für unsere Kunden.


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