Descripción de la oferta

Requisitos

  • Semisenior (2-5 años)
  • Universitarios
  • Salario a negociar
  • Boiro

Descripción

Grupo Arestora precisa incorporar un/a TÉCNICO/A DE CALIDAD Y DESARROLLO DE PROYECTOS, para asociación dedicada a la atención e integración de personas con discapacidad intelectual, autismo, parálisis, daño cerebral y sus familias, de la zona del Barbanza.

Misión del puesto: Gestión del sistema de calidad del centro. Gestión, administración y coordinación de proyectos sociales a nivel europeo, nacional y regional coordinando las justificaciones técnicas y financieras.

PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR:

- Gestión del sistema de calidad del centro: realización de auditorías internas, gestión de la documentación y registros de calidad, atención a las auditorías externas y subsanación de no conformidades.
- Búsqueda de recursos y subvenciones a nivel nacional y autonómico.
- Participación y coordinación de proyectos europeos, búsqueda de convocatorias.
- Presentación de solicitudes, justificaciones técnicas y financieras.
- Búsqueda de socios y patrocinios.

REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:

- Titulación Universitaria de Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Económicas, CC Políticas o similar.
- Master en gestión de calidad, sistemas integrados de gestión o similares.
- Valorable Máster en Estudios de la Unión Europea.
- Acreditar experiencia previa de 2 años en puesto similar.
- Conocimientos de los diferentes modelos de financiación pública a nivel europeo.
- Dominio de Microsoft Office.
- Valorable dominio de Inglés.
- Carnet de conducir y vehículo propio.
- Residencia en la zona del Barbanza o zonas próximas y/o posibilidad de cambio de residencia.

SE OFRECE:
- Horario a jornada completa de: 9:30- 18:30 HORAS (con pausa para comer)

Sobre la empresa

Arestora Consultores S.L. consultora especializada en la gestión de los Recursos Humanos: selección de personal, formación, evaluación del rendimiento, evaluación del desempeño, head hunting, coaching, organización en empresas, planes de acogida, desarrollo de la satisfacción y clima laboral, perfiles de puestos, motivación laboral, planes de carrera, análisis de puestos, auditorías de recursos humanos y assessment y development centre.

Ofrecemos soluciones a medida en función de las necesidades de nuestros clientes. Nuestro éxito reside principalmente en el desarrollo de metodologías propias de trabajo que se adaptan a las necesidades de cada empresa y a nuestro equipo de profesionales expertos en Recursos Humanos.

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