Descripción de la oferta

Requisitos

  • Semisenior (2-5 años)
  • Universitarios
  • Salario a negociar
  • Boiro

Descripción

Grupo Arestora precisa incorporar un/a RESPONSABLE DE CALIDAD – PET FOOD para empresa del sector agroalimentario de la zona del Barbanza (A Coruña).

MISIÓN:
Implantación, seguimiento y control del sistema de gestión de calidad de la línea de Pet Food.

PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR:

• Mantenimiento de la documentación interna y externa de calidad.
• Aseguramiento de la calidad a nivel de proceso y producto.
• Control de producto terminado.
• Formación del personal de producción y calidad.
• Verificación y visado de documentación de calidad.
• Implantación y difusión de procedimientos e instrucciones de calidad.
• Gestión de auditorías e inspecciones.
• Gestión de análisis externos.
• Gestión de las reclamaciones de calidad de clientes.
• Implementación de certificados (IFS, etc.).
• Comunicación con otros departamentos.

REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:

• Titulación en Ciencias (Química o biología, principalmente) y/o Ingenierías o similares.
• Experiencia mínima de 3 años como responsable del área de calidad en el sector de la alimentación animal (Pet food).
• Conocimientos de las normas de calidad ISO (9001, 14001, 22000 etc.), IFS, BRC, HACCP etc.
• Conocimientos en legislación aplicable a etiquetado.
• Conocimientos en analítica alimentaria: microbiología y análisis físico – químicos.
• Dominio alto del inglés (oral, escrito y comprensión).
• Disponibilidad horaria y para viajar.
• Dominio de ofimática, Word, Excel, Access, Outlook, etc.

REQUISITOS VALORABLES:

• Residencia en Galicia y con posibilidad de residencia en la zona del Barbanza y alrededores (Rianxo, Boiro, Ribeira, Pobra do Caramiñal, Noia, Padrón, Catoira, etc.).

Sobre la empresa

Arestora Consultores S.L. consultora especializada en la gestión de los Recursos Humanos: selección de personal, formación, evaluación del rendimiento, evaluación del desempeño, head hunting, coaching, organización en empresas, planes de acogida, desarrollo de la satisfacción y clima laboral, perfiles de puestos, motivación laboral, planes de carrera, análisis de puestos, auditorías de recursos humanos y assessment y development centre.

Ofrecemos soluciones a medida en función de las necesidades de nuestros clientes. Nuestro éxito reside principalmente en el desarrollo de metodologías propias de trabajo que se adaptan a las necesidades de cada empresa y a nuestro equipo de profesionales expertos en Recursos Humanos.

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