Descripción de la oferta

Requisitos

  • Senior / Mando intermedio
  • Universitarios
  • Salario 1,00 € - 1,00 € brutos anuales
  • Barcelona

Descripción

Agencia de Comunicación de prestigio ubicada en Barcelona que colabora con clientes de primer nivel: Esade, Codorniú, Zurich, CaixaBank, Catalunya Radio, Seat, Nissan, Ayuntamiento de Barcelona ... buscamos incorporar en Barcelona:

Director/a Área de Consultoría & Formación
 
Para su área de Consultoría & Formación,  en momento de gran crecimiento de actividad y es una de las áreas de negocio estratégicas de la compañía, buscamos Director/a con amplia experiencia en el área de comunicación corporativa & comunicación interna, así como experiencia en agencia y gestionando equipos.
 
Tareas como Director/a del área de Consultoría & Formación incluyen:

Coordinación del equipo y gestión de las cargas de trabajo

Atención y servicio a clientes actuales para asegurar su satisfacción y la calidad del servicio

New business: identificación de nuevas oportunidades de negocio elaboración de propuestas para clientes actuales y potenciales

Gestión de la actividad comercial: Pipeline, KPI’s y rentabilidad del área

Gestión de grandes cuentas cuando sea necesario

Apoyo al equipo en el desarrollo y elaboración de:

Planes y acciones de comunicación externa y posicionamiento de marca

Planes y acciones de comunicación interna, change management y transformación digital

Planes, manuales y consultorías en casos de comunicación de crisis

Planes de marketing cultural, etc.

Formación y conferencias en comunicación interna, externa, y crisis.

Innovación en producto/servicio, así como creación y consolidación de metodologías.

REQUISITOS

Excelente profesional en  Comunicación Interna
Mínimo 10 años de experiencia en departamento de comunicación o RRHHs de gran empresa y/o en agencia de comunicación. 3-4 de esos años en comunicación interna
Catalán y castellano nativos o bilingüe
Inglés nivel muy alto
Competencias necesarias

Capacidad de liderazgo y organización

Capacidad de trabajo en equipo

Carácter motivador, positivo y empático

Visión estratégica y 360 de la comunicación, incluyendo buen conocimiento de la comunicación digital

Visión comercial y de negocio

Capacidad para la innovación

OFRECEMOS

Incorporación a empresa referente en el sector, con clientes de renombre, en momento de alto crecimiento, equipo dinámico y multidisciplinar.

Incorporación inmediata, jornada completa

Excelente ambiente de trabajo

Condiciones salariales competitivas (salario + bonus)

Lugar de trabajo: Barcelona

Cómo presentar tu candidatura:
Muy fácil:

Solicita contacto al consultor responsable del proceso: Carlos Losada: www.linkedin.com/in/carloslosadahr/  
En el mensaje indica posición que te interesa. Si  ya eres contacto de primer grado sólo tienes que enviar un mensaje indicando posición que te interesa.
Ya está, te tendremos en cuenta, estudiamos el 100% de las candidaturas, todas sin excepción, vemos encaje perfil – requerimientos de la posición.
Al inscribirte en esta oferta aceptas, das tu consentimiento a que 25 Talentos Selección gestione tus datos y, en su caso, transmitir la  información que nos proporciones (únicamente para este proceso) al empleador.

Protección de Datos

En los procesos de selección que gestionamos, centramos las gestiones a través de LinkedIn, nunca conservamos currículums ni ficheros con información solicitada en nuestras bases de datos.

Si quieres contactar con nosotros hazlo únicamente a través de LinkedIn www.linkedin.com/in/carloslosadahr/   si nos envías tu cv, carta o  cualquier otro dato: será inmediatamente eliminado, sólo tendremos en cuenta candidaturas presentadas a través de  LinkedIn

Sobre la empresa

# 25 Talentos. Nuestra historia
25 Talentos es un conjunto de herramientas únicas que potencian: Empleabilidad, emprendimiento, seguridad y autoestima de los participantes.

El programa de empleabilidad de 25 Talentos nace en La Colaboradora dentro del ecosistema de Zaragoza Activa, financiado por el Ayuntamiento de Zaragoza, creado e impulsado por Carlos Losada, directivo de Recursos Humanos con 25 años de experiencia en grandes corporaciones.

La comunidad de 25 Talentos visto el éxito del programa tanto en inserción laboral, impulso emprendedor, crecimiento personal y profesional de los participantes, decide constituir la asociación, con el objetivo de ser un referente en empleabilidad y emprendimiento.

Hemos elegido la figura jurídica de asociación porque queremos que el proyecto siga siendo:

Colaborativo y participativo

Vocación social

Potencie el sentido de comunidad


Cofundadores: Gracias a su esfuerzo, entusiasmo y brillantez han hecho posible el proyecto 25T: Elena Sánchez, Elena Romero, Enrique Martínez, Raúl Gay, Carlos Ferrer, Jesús Pérez, Consejo de Talentos y Carlos Losada.

Al finalizar nuestros programas, los participantes comprueban que:

Mejora su autoestima y habilidades oratorias

Ponen en marcha proyectos emprendedores con alta tasa de supervivencia

Aprenden las herramientas clave para buscar trabajo de forma profesional

83% escucha “ESTÁS CONTRATADO” antes de 3 meses.

Si haces lo que siempre has hecho, conseguirás lo que siempre has conseguido. -Tony Robbins

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