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Global Talent Managers - beBee

Global Talent Managers

~ 100 buzzes
Empresa destinada a la consultoría de RRHH, selección de perfiles altos y especializados, gestión internacional de RRHH, y orientación profesional para ejecutivos.

Especialidades: Consultoría de RRHH, Selección de Perfiles técnicos y altos, Gestión de Expatriados y Redes Internacionales, Reestructuración de Plantillas, Coaching Ejecutivo, Orientación Profesional, Clima Laboral, Modelos de Retribución, Sistemas de Evaluación

Sitio web
http://globaltalentmanagers.com
Buzzes
  1. Rafael Núñez

    Rafael Núñez

    19/12/2016
    "Vincit no cree en la gestión tradicional de los recursos humanos y ha eliminado los ejecutivos de su estructura"....
    10 años desde su creación!
    Rafael Núñez
    La empresa que prescinde de los jefes
    economia.elpais.com El fundador de la recién galardonada mejor empresa de Europa para trabajar no cree en la gestión tradicional de los recursos humanos y ha eliminado la figura de los jefes de la estructura...
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    Comments

    Silvia Alvarez Alvarez
    21/12/2016 #1 Silvia Alvarez Alvarez
    Los empleados en el centro: Vincit como ejemplo de las tendencias en gestión de personas
  2. Silvia Alvarez Alvarez
    Reinventando perfiles profesionales
    Silvia Alvarez Alvarez
    Cargos absurdos que tienen mucho sentido
    www.expansion.com Que Justin Timberlake sea nombrado chief flavour officer (algo así como CEO de sabores) de una compañía de bebidas, encargado del lanzamiento...
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  3. Silvia Alvarez Alvarez
    Competencias para mejorar la empleabilidad
    https://ticsyformacion.com/2014/10/15/10-competencias-necesarias-para-mejorar-tu-empleabilidad-en-los-proximos-anos-infografia-empleo/
    @VallejoAngeles @alfredovela
    Silvia Alvarez Alvarez
    Relevant
  4. Silvia Alvarez Alvarez
    La magia de ayudar a que los demás aporten algo propio al mundo

    Vía @Anamasanro
    Silvia Alvarez Alvarez
    El Talento sumergido
    www.cuestiondeideas.com En nuestras Organizaciones, empresas, Instituciones , Universidades y Colegios, existe gran cantidad de talento sumergido, puede que, demasiado. El talento sumergido es aquél que no tiene la...
    Relevant
  5. Silvia Alvarez Alvarez
    Segunda convocatoria del Curso de Experto en Responsabilidad Social
    #ObservatorioRSC
    Silvia Alvarez Alvarez
    Curso de experto en responsabilidad social - Observatorio de Responsabilidad Social Corporativa
    observatoriorsc.org Curso de experto en responsabilidad social del Observatorio de RSC: 680 horas de formación...
    Relevant
  6. Silvia Alvarez Alvarez
    Reflexiones de Adela Cortina para el fin de semana: Por un activismo ético
    #RSC #ResponsabilidadCivil
    Silvia Alvarez Alvarez
    Filósofa Adela Cortina: “Es preciso transitar del egoísmo estúpido, que predica el neoliberalismo, a la cooperación inteligente”
    m.elmostrador.cl La filósofa española, que en el año 2008 se convirtió en la primera mujer en ingresar a la Real Academia de Ciencias Morales y Políticas de...
    Relevant
  7. Silvia Alvarez Alvarez
    Consejos para impulsar el talento interno
    #EmployerBranding
    Silvia Alvarez Alvarez
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  8. Silvia Alvarez Alvarez
    Potenciar competencias a través del #VoluntariadoCorporativo
    Silvia Alvarez Alvarez
    El voluntariado corporativo incrementa la proactividad e implantación de los empleados, según un estudio
    m.europapress.es El voluntariado corporativo potencia determinadas competencias de entre los empleados, según un estudio elaborado por la red Voluntare que ha elaborado...
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  9. Silvia Alvarez Alvarez
    Píldora sostenible de viernes, vía La Vanguardia
    #ResponsabilidadSocial
    Silvia Alvarez Alvarez
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  10. Silvia Alvarez Alvarez
    Voluntare organiza Webinar sobre la última Convención Impact2030 en Nueva York
    Miércoles 28 ocrubre, 15.30h
    Silvia Alvarez Alvarez
    Jornada sobre desarrollo de competencias y voluntariado corporativo
    www.voluntare.org
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  11. Silvia Alvarez Alvarez
    #RiesgoReputacional
    Presentación en Madrid, jueves 3 de noviembre
    Presentación del libro "Manual de Riesgo Reputacional" - Diario Responsable
    diarioresponsable.com Esta es la sección de Agenda RSE de diario_responsable, todos lo eventos de RSE actualizados al...
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  12. Silvia Alvarez Alvarez
    #EducaciónFinanciera
    Silvia Alvarez Alvarez
    www.corresponsables.com
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  13. Silvia Alvarez Alvarez
    La importancia que ha adquirido la información no financiera en las organizaciones
    #RSC
    Silvia Alvarez Alvarez
    Transparencia de información no financiera en las empresas españolas: Un paso más - Forética
    www.foretica.org
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  14. Silvia Alvarez Alvarez
    Jornada sobre #EmprendimientoSostenible en Madrid
    http://www.efeempresas.com/noticia/el-ayuntamiento-de-madrid-celebrara-una-jornada-de-rsc-y-gestion-de-la-diversidad/
    Silvia Alvarez Alvarez
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  15. Silvia Alvarez Alvarez
    Los miedos y el aprendizaje de la valentía (imprescindible leer a José Antonio Marina) Silvia Alvarez Alvarez
    Relevant
  16. Silvia Alvarez Alvarez
    La eficiencia en un equipo de trabajo en Google, por @andresmacariog
    https://blog.planimedia.es/claves-del-exito-de-un-equipo-en-google-andres-macario/
    Silvia Alvarez Alvarez
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  17. Silvia Alvarez Alvarez
    Cuatro pasos para un buen #Liderazgo Silvia Alvarez Alvarez
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  18. Silvia Alvarez Alvarez
    Interesante artículo sobre la filosofía de Kazuo Inamori, las personas en el centro de la estrategia
    #Employer Branding
    Silvia Alvarez Alvarez
    Si quieres huevos ocúpate de las gallinas
    elswingdelozono.wordpress.com ​“Si usted quiere huevos, ocúpese de las gallinas” es una de las recetas que nos deja Kazuo Inamori, empresario de éxito que fundamenta en el cuidado de los trabajadores la clave de su éxito....
    Relevant
  19. Silvia Alvarez Alvarez
    Certificaciones y normas #RSC
    Silvia Alvarez Alvarez
    Optimizando la RSC: Nueva versión de IQNET RS10
    m.cerem.es Explicamos en qué consiste el nuevo sistema de gestión de la responsabilidad social (SGRS) y las líneas maestras de dos SGRS compatibles con IQNet RS...
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  20. Silvia Alvarez Alvarez
    #VoluntariadoCorporativo como palanca de motivación y de orgullo de pertenencia
    Silvia Alvarez Alvarez
    “El voluntariado corporativo compite con la televisión y las redes sociales” - Diario Responsable
    diarioresponsable.com Desde hace dos meses forma parte de la junta directiva de IAVE, la mayor asociación de voluntarios del mundo con sede en EEUU, y es la responsable global de Voluntarios Telefónica que el año pasado consiguió movilizar a más de 27.000 personas,...
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  21. Silvia Alvarez Alvarez
    La importancia de la autenticidad en las estrategias de Employer Branding más allá de las modas
    Silvia Alvarez Alvarez
    Employer branding de andar por casa
    www.linkedin.com Si algo se pone de moda en recursos humanos, desde recursos humanos lo implementamos. Y actualmente es el turno del employer branding que, siendo un fenómeno nada novedoso para algunas...
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  22. Daniel Sánchez Ceballos-Zúñiga
    Daniel Sánchez Ceballos-Zúñiga
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  23. Silvia Alvarez Alvarez
    Silvia Alvarez Alvarez
    Merlin, Mutua, Pontegadea... los grandes crean un rating para calificar sus edificios. Noticias de Empresas
    www.elconfidencial.com Telefónica: Merlin, Mutua, Pontegadea... los grandes crean un rating para calificar sus edificios. Noticias de Empresas. Los grandes caseros del país han unido fuerzas para lanzar el primer rating que mide la calidad técnica de los edificios. A...
    Relevant
  24. Silvia Alvarez Alvarez
    Formación en Responsabilidad Social Corporativa desde instituciones públicas
    Silvia Alvarez Alvarez
    La RSE entra por primera vez en los cursos formativos de la Comunidad de Madrid - Diario Responsable
    diarioresponsable.com Para los cursos de Responsabilidad Social Empresarial se destinarán 52.852,80 euros. El objetivo es mejorar y reforzar la formación para emprendedores para potenciar sus capacidades y habilidades...
    Relevant
  25. Silvia Alvarez Alvarez
    Silvia Alvarez Alvarez
    La importancia de un gran ‘número dos’
    economia.elpais.com Contar con un segundo ejecutivo en el organigrama proporciona tranquilidad y sensación de continuidad a las...
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    Comments

    Antonio Ardid Martínez
    09/09/2016 #1 Antonio Ardid Martínez
    Buenos días, comparto este artículo muy interesante sobre la importancia del número 2 en las empresas.
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