Job description

Requirements

  • Entry level
  • No Education
  • Salary to negotiate
  • Leiden

Description

Wat ga je doen? Met een stage als recruiter bij YoungCapital draai jij volledig mee in het bedrijf. Je krijgt je eigen klant en gaat op zoek naar de juiste kandidaten voor deze klant. Dus je schrijft een pakkende vacature, je screent kandidaten en je beoordeelt of ze geschikt zijn voor de baan. Heb je een potentiele match gevonden? Dan nodig je de kandidaat uit voor een sollicitatiegesprek. Als jij daarna denkt dat de kandidaat de perfecte match is voor jouw klant, stel je hem of haar voor. Dit alles Depending On Experience je natuurlijk niet alleen, maar je krijgt hulp van een doorgewinterde recruiter!

But that's not all. Je stelt namelijk ook contracten op voor kandidaten, helpt je klanten met de roosters en doet ander administratief werk. En je helpt jouw collega recruiters en accountmanagers met klantcontact en kandidaten.

Werkdagen en -tijden
Met een stage als Full time recruiter bij YoungCapital werk jij 32 tot 40 uur per week, van maandag tot en met vrijdag tijdens de standaard kantooruren. De stage duurt minimaal drie maanden en je kunt per september of per februari beginnen.

Ben je benieuwd op welke vestiging jij stage kan lopen? Neem contact op met de Recruiter onderaan deze vacature of solliciteer en de mogelijkheden worden met je besproken!


Wat wij bieden
- Een uitdagende stage als recruiter bij YoungCapital op een van onze vestigingen;
- De mogelijkheid om per medio september of per medio februari te beginnen;
- Een stagevergoeding van 350 per maand op Full time basis;
- Een fijne werksfeer en gezellige collega's;
- Veel vrijheid en zelfstandigheid in je functie;
- Voldoende mogelijkheid om een eigen invulling te geven aan jouw stage(opdracht);
- Toffe extra's, zoals vrijmibo's, sportmogelijkheden en teamuitjes.


Wat wij vragen:
- Je dient ingeschreven te staan bij een hbo of wo opleiding
- Je hebt ambitie om te leren en te groeien;
- Je bent gemotiveerd en representatief;
- Je kunt goed onder druk presteren en denkt in kansen en oplossingen.


Over YoungCapital
YoungCapital helpt de nieuwe generatie hun plek op de arbeidsmarkt te veroveren. Wij linken het beste talent aan werkgevers. Tijdens de studie, vlak na het afstuderen of als young professional. Jonge talenten zijn de aanjagers van vernieuwing in het bedrijfsleven. Wij doen dit onder de labels YoungCapital, StudentJob International en YoungCapital Professionals met zo'n 1300 medewerkers met een gemiddelde leeftijd van 28 jaar . Werken bij YoungCapital betekent awesome vrijmibo's, de leukste collega's, iedere dag een lekkere lunch en een tof, jaarlijks festival. Nieuwsgierig geworden?! Check


Solliciteren Interesse in deze uitdagende stage?
Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Reageer online via de knop "Solliciteer direct" of stuur je CV en motivatie naar Linda Huijbers via .

  • human resources