Job description

Requirements

  • Entry level
  • No Education
  • Salary to negotiate
  • Alphen aan den Rijn

Description

Ben jij op zoek naar een echte Product Manager rol, waarin je tevens leiding gaat geven aan een team dat je zelf op zal gaan zetten? Walter Tax is een nieuw te ontwikkelen product en de Product Manager Walter Tax zal de eindverantwoordelijkheid krijgen over de ontwikkeling van dit nieuwe product van Wolters Kluwer. ‘Walter’ werd in eerste instantie ontwikkeld voor het juridische segment. De afgelopen maanden is ook gestart met een verkenning voor het fiscale segment (Tax): hoe kunnen we diepgaande fiscale informatie relevanter maken in het werkproces van fiscalisten? De Product Manager Walter Tax krijgt de taak om deze verkenning en ontwikkeling voort te zetten en toe te gaan werken naar een fantastisch nieuw product! Spreekt dit je aan en ben je nieuwsgierig geworden? Lees dan vooral verder over de rol en wat wij jou te bieden hebben als werkgever!

Wat ga je doen?


- Visie & StrategievormingNauw samenwerken met klanten en partners om vast te stellen hoe waarde geleverd kan worden in het kennisintensieve werkproces van de fiscalist.Definiëren van een productvisie, gelinkt aan de visie op het segment Tax.Doorvertalen van die productvisie naar een heldere en uitvoerbare roadmap.
- Productontwikkeling & managementOpzetten van experimenten, nieuwe vormen van validaties en het inzetten van lean start-up methodieken om toegevoegde waarde van Walter Tax samen met klanten vast te stellen.Aansturen van een productontwikkelteam (UX’er, ontwikkelaars, content specialisten) in de bouwfase van Walter Tax.Uitvoering geven aan de opgestelde roadmap.Vaststellen van benodigde capaciteiten in het team, impact op budget en management van het budget.
- Stakeholder managementInformeren van & afstemmen met senior management over de productvisie en roadmap.Informeren van de gehele organisatie over ‘Walter Tax', de lessen die we trekken en hoe we daarmee het werkproces van fiscalisten beter ondersteunen.Samenwerken met klanten en partners (bijv. voor integraties/koppelingen met software van derden).Samenwerken met andere groepen binnen Wolters Kluwer Nederland, zoals de content unit, marketing en sales.
Wie ben jij?

Ervaring


- Je hebt ervaring (meer dan 7 jaar) met digitale productontwikkeling en -management;
- Je hebt aantoonbare ervaring met lean start-up ontwikkelprocessen en agile werken (daadwerkelijk producten hebben ontwikkeld & vermarkt op deze manier)
- Je hebt affiniteit met de fiscale advies- en aangiftepraktijk (of soortgelijke zakelijke dienstverlening);
- Je hebt leiding gegeven aan product development professionals en ervaring met het coachen van ontwikkelteams
Vaardigheden


- We zoeken een sterke team builder en motivator die de juiste mensen kan kiezen, energie kan geven, en tot één team kan smeden;
- Je bent een conceptuele denker die klantbehoeften kan omzetten in een concept en dit (samen met een UX-er) kan uitwerken;
- Je hebt het nodige realisatievermogen: een breed en abstract concept kunnen terugbrengen tot een MVP en vertalen naar concrete bouwstenen in een geprioriteerde roadmap.
- Je bent in staat om te kunnen overzien en aansturen van meerdere tracks (conceptontwikkeling, validaties, technische realisatie, content creatie, go to market) zodat deze bij elkaar komen in hetzelfde einddoel;
- Je bent een echt uithangbord richting de organisatie: Het overtuigen en inspireren van stakeholder’s op alle niveaus;
- Maar bovenal heb je een ‘can do-mentaliteit’: als lead van Walter Tax loop je dagelijks tegen uitdagingen aan. “If there is no way, you find/make a way”. Wat bieden wij?
Wij zijn een snelgroeiende, beursgenoteerde en financieel gezonde organisatie. Het overgrote deel van onze omzet komt inmiddels uit digitale producten en oplossingen en die ontwikkeling hiervan gaat nog verder door. Je maakt onderdeel uit van een gedreven team van collega’s en ons doel is een samenwerking op lange termijn, zowel met onze klanten als onze medewerkers.

Naast een goed salaris bieden wij jou:


- Een fulltime baan (wat bij ons 36 uur per week is en zorgt voor een goede balans tussen werken en prive);
- Thuiswerkmogelijkheden;
- Een interessante bonusregeling;
- Een laptop en een mobiele telefoon van de zaak;
- Een mooie bijdrage aan je pensioen (als werkgever leggen wij 2/3 in);
- Goede mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling en groei (zowel in Nederland als in het buitenland) en een baan met uitzicht op een vast dienstverband. Daarnaast organiseren wij een jaarlijkse sportdag, een knallend eindejaarsfeest, krijg je bij ons gratis fruit en vooral veel werkplezier met leuke en professionele collega’s!

Wij zijn er trots op om voor het vijfde jaar op rij erkend te worden als Top Employer in Nederland. Ben je nieuwsgierig waarom? Wij gaan graag met je in gesprek om je hier meer over te vertellen!

  • software