Descripción de la oferta

Requisitos

  • Sin Experiencia
  • Sin estudios
  • Salario a negociar
  • Cuajimalpa

Descripción

Ejecutivo de Reclutamiento y Selección

Requisitos:


- Edad de: 23 a 30 años.
- Sexo indistinto.
- Escolaridad: Lic. Administración, Recursos Humanos, Psicología, Pedagogía o a fin.
- Experiencia: 2 años en Reclutamiento y Selección en empresas de RETAIL (Haber tenido a cargo varias sucursales en reclutamiento y selección de personal operativo).
- Disponibilidad de tiempo completo
- Disponibilidad para viajar

Conocimientos:


- Reclutamiento en punto de venta (campo).
- Entrevistas presenciales, telefónicas y profundas.
- Reclutamiento y Selección para aperturas PDV
- Reclutamiento y Selección Rotación Natural
- Aplicación de Pruebas Psicométricas
- Análisis en Buro Legal
- Contrataciones de Nuevo Ingreso
- Administración de uniformes
- Administración de credenciales
- Seguimiento a necesidades de PDV
- Seguimiento de asistencia en PDV
- Movimientos de personal entre tiendas y crecimientos internos
- Entrevistas de salida

Habilidades:


- Proactivo
- Dinámico
- Enfoque a resultados
- Trabajo en equipo
- Tolerante
- Responsable

  • reclutamiento
  • recursos humanos
  • seleccion de personal