Wilson Mattos en Engenheiros e Técnicos, Negócios e Empresas, Formação Profissional Supervisor de Mecânica 14/10/2016 · 1 min de lectura · 1,7K

Ter Atitude no Ambiente de Trabalho!

Ter atitude é você se portar como uma pessoa positiva.

Ninguém gosta de estar ao lado daqueles indivíduos que só sabem se lamentar da vida, aceitar as derrotas e deixar para resolver seus problemas para depois.

Ter Atitude é você estar na vanguarda de suas ações. Seja uma pessoa que agrada aos seus pares, seja uma pessoa positiva, de Atitude.

Veja uma breve e real definição sobre o que é ter atitude: Ter atitude não significa ser bom ou ruim. Ter atitude é ser autêntico, sincero, verdadeiro consigo mesmo e com o próximo. É usar a intuição no primeiro momento, é ter firmeza sobre o que diz e sobre o que vai fazer, é ser rápido no raciocínio e usar o coração nas decisões. (Bernardino Nilton Nascimento).

O mais importante sinal de positividade no ambiente de trabalho é o bom convívio entre os profissionais, que cooperam uns com os outros e trabalham juntos para que o objetivo maior seja alcançado.

O bom desempenho em equipe depende das atitudes positivas perante o grupo e de ações que podem ser evitadas. Algumas dicas para a boa convivência entre os colegas a fim de contribuir para a carreira como um todo:

Evite fofocas: Sempre que tiver algo a dizer, diga diretamente ao seu colega de trabalho. Assim, você evita que seus comentários sejam mal interpretados e retransmitidos para outras pessoas. Esse tipo de informação pode se transformar em um “telefone sem fio” e prejudicar muito o ambiente de trabalho;

Seja simpático: Você deve ser leal, cortês e humilde. Falar “bom dia” e cumprimentar os demais são atitudes que demonstram educação e respeito. A empatia é sempre muito importante;

Não deixe conflitos pendentes: Qualquer tipo de desconforto deve ser esclarecido para evitar a discórdia no ambiente corporativo. Sempre resolva os seus assuntos com uma boa conversa, assim você evitará antipatias, fofocas e clima ruim para toda a equipe;

Ouça seus colegas: Saber ouvir e respeitar a opinião dos demais é fundamental. Isso irá estimular a participação e a receptividade de novas ideias;

Cuidado ao apontar o erro do outro: É melhor ajudar a resolver do que apontar quem errou. No futuro, o erro apontado poderá ser o seu.

Ter Atitude no Ambiente de Trabalho!


Você descreveu todos os pontos necessários para não ser uma " pedra no sapato" da organização, uma maça podre tende a embolorecer as demais, positividade, companheirismo e ter a ciência de que todos são necessários para atingir um objetivo em comum, traz aos companheiros união e força para enfrentar qualquer desafio! obrigado Wilson! tenha um ótimo final de semana!

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